Les acteurs économiques aux USA, sont très puissant dans certaines branches. Le fait d'avoir dans certains états choisit le confinement totale, d'autres états ont préférés le confinement partiel, se reposant sur des mesures barrières mais laissant quand même les américains pouvoirs circuler pour continuer de consommer, ou même travailler (prestataires de surfaces, jardiniers, services et assistances divers, etc...). Ce qui a permit a certains restaurants de survivre, voir même de préserver leurs chiffres d'affaires en pratiquant la vente à emporter.
Mais voilas, l'amérique est ce qu'elle est, c'est à dire aussi un pays remplit d'inconscients et d'idiots. Et ceux là, ce sont les mêmes qu'on à retrouver faire des fêtes pour le springbreak, sans distanciation, sans masques. Les mêmes qu'on a retrouver dans des regroupements, sur les plages, dans la rue, qui même vont dans les magasin sans aucune protection. Sans parler des mouvements BLM qui ont déplacer des populations et permettre sans aucun doute des phénomènes de contaminations évidents.
Résultat, si dans certains états, le COVID19 baisse, dans d'autres, la baisse a très vite été illusoire pour voir une reprise des contaminations. Mais malheureusement, l'économie étant déjà bien rincée, l'état fédéral semble ne rien préconisé de plus que de demander aux états de faire respecter des mesures individuelles que malheureusement, eux même n'arrivent pas a faire respecter sans revenir à des mesures de confinements plus sévères. Le pire dans l'histoire, c'est que toutes les ligues sportives espéraient réouvrir d'ici cet été, les cinémas, les salles de spectacles, les festivals...... mais si la courbe ne fléchi pas d'ici début Juillet, on peu s'attendre a un nouveau massacre économique......
NDL : Pour information, ma femme vient de recevoir la consigne que son entreprise va sans doute prolongé le télétravail jusqu’à la fin de l'année...... comme en Janvier, ou son entreprise avait prit comme beaucoup d'autres aux USA, les devants face à une montée pandémique, et commencer à organiser auprès de leurs employés un possible travail depuis chez eux.
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