Lisez l'article qui nous parle de pénurie dans certains secteurs professionnels, qui ne trouvent pas les compétences ni les savoirs faire.
Maintenant si je vous dis que dans beaucoup de cas, si les entreprises ne trouvent pas, c'est parce que leurs conditions de rémunérations ne sont pas compétitives et payent souvent au lance pierre comparativement a leurs concurrents ? Une loi de marché que l'article oublis de mentionné. Raison aussi pour laquelle dans certains secteurs, les français préfèrent s'expatriés là ou çà paye mieux, que de rester en France. Et du coup, certains secteurs sont obligés de se rabattre sur une main d'oeuvre étrangère, souvent pas du tous au niveau, et que les entreprises sont obligés de former, voir même de qualifier, ce qui, là ou l'on chantait les "louanges" de la chance économique pour l'Europe, s'avèrent finalement un casse tête, un coût supplémentaire pour les entreprises. Et je ne parle même pas de celles qui pratique le travail au noir, non déclaré.....
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